第五项修炼•心灵篇

中信出版社官网：http://www.publish.citic.com/ 官方微博：http://weibo.com/citicpub 更多好书，尽在中信飞书 App：http://m.feishu8.com （中信电子书直销 平台） 电子书排版：济南斯麦尔数字出版技术有限公司 第五项修炼 ——心灵篇 [美] 圣吉 著 张成林 译 中信出版社 谨以此纪念弗朗西斯科·瓦莱拉 （Francisco J.Varela，1946～2001） 2010年中文版序 《第五项修炼》出版后数年间，我们参与这方面工作的人发现，运用这 些原理和方法并做出不可思议的成就的少数领导者，与大多数毫无建树 的领导者之间有着巨大的差别。这种差别究竟在哪里呢？它似乎与智力 无关，也不仅是管理经验或在组织中的职权的问题：许多成就斐然的领 导者相对来说并非阅历丰富，往往也远不是等级体系里处在最高位置的 人，而许多处在组织高位的人却反而成绩平庸。 成就斐然的一位领导者比尔·奥布赖恩（Bill O’Brien，曾先后担任一家 几近破产的保险公司的副总裁和CEO，并领导管理团队使整个公司在20 年内变成业界领先企业），给了我们非常珍贵的启示和灵感。他 说：“决定介入措施结果的主要因素，是介入者的内心状态。”后来他又 补充说：“我相信大多数人都更愿意在有愿景指引的、基于某种核心价 值观的学习型组织中工作，而不愿意在充满政治角力和屈从权威的企业 组织里工作。那么，为什么这样的组织又这么少见呢？我觉得根本原因 是：很少有人真正理解建立这样的组织所需要的那种承诺投入。” 简言之，要成功建设学习型组织，就需要某种领导力，这种领导力对我 们理解力的深度和动机的层次都提出了超出常规的要求。本书的写作， 来源于我们对阐释这种理解力和深层动机的诉求。 后来，我们写作的动力还来自当今组织机构和公众社会普遍面对的越来 越令人望而生畏的“系统性变革挑战”。世界各地的人们对全球工业扩张 的可持续性问题越来越担忧。全球化给千百万人带来了物质利益，但同 时也带来越来越多的副作用：水资源和表层土壤等关键自然资源的枯 竭；垃圾、报废物品和大气中的温室气体排放等废弃物以及食品与用品 中毒性物质的大量增加；还有极端贫困和极其富有的人群之间两极分化 的不断加剧。全世界50%的主要河流都被严重污染了，其他靠冰川融水 形成的许多河流都在迅速萎缩和干涸，世界海洋渔场有70%被严重过度 捕捞，其中一半已经不可能再恢复；全球超过12.5亿人，相当于1850年 全世界人口总数，都没有清洁的饮用水——而且世界卫生组织认为这个 数字到2020年会达到30亿，而到2030年的时候，印度和中国将会有一半 人口用水得不到保障。 世界各地的人们还看到，我们目前......