您好,欢迎访问PDF电子书资源免费下载网

上传文档

当前位置:首页 > PDF图书 > 畅销书 > 小蜜蜂全站 > 驱动力:在奖励与惩罚已全然失效的当下,如何焕发人的热情

驱动力:在奖励与惩罚已全然失效的当下,如何焕发人的热情

二扫码支付 微信
二扫码支付 支付宝

还剩... 页未读,继续阅读

免费阅读已结束,点击付费阅读剩下 ...

¥ 0 元,已有0人购买

免费阅读

阅读已结束,您可以下载文档离线阅读

¥ 1 元,已有0人下载

付费下载
文档简介:

版权信息 本书纸版由中国人民大学出版社于2012年4月出版 作者授权湛庐文化(Cheers Publishing)作中国大陆(地区)电子 版发行(限简体中文) 版权所有·侵权必究 书名:驱动力 著者:[美]丹尼尔·平克 字数:136000 电子书定价:25.99美元 Drive:The Surprising Truth about What Motivates Us by Daniel H. Pink Copyright © 2009 by Daniel H. Pink 目录 版权信息 中文版序 引言 科学向左,企业向右 哈利·哈洛与恒河猴实验 德西与索玛立方块 别再让科学向左,企业向右 第一部分 驱动力3.0时代来临 第1章 我们需要一次全面的升级 本章导读 大师在说 胡萝卜大棒的胜利 驱动力1.0时代:生物冲动 驱动力2.0时代:寻求奖励,避免惩罚 三大不兼容问题 问题1:我们如何配置我们的行为 问题2:我们如何理解我们的行为 ◎I型实验 问题3:我们如何做出我们的行为 第2章 奖励的惩罚,胡萝卜大棒失效了 本章导读 胡萝卜大棒失效的7大原因 我们希望得到的越来越少 奖励让内在动机消失了 ◎I型实验 奖励让成绩大幅下降 ◎I型实验 奖励在扼杀创造力 ◎I型实验 ◎I型实验 ◎I型实验 奖励抑制了善行 ◎I型实验 我们不希望得到的越来越多 引发不道德的行为 ◎I型实验 奖励,危险的上瘾 奖励短视的思维 胡萝卜大棒生效所需的环境 机械劳动:“如果-那么”型奖励 ◎I型实验 创造性劳动:“既然-那么”型奖励 I型工具箱◆驱动力3.0与报酬 用I型方式支付报酬 确保内部公平和外部公平 报酬要高于平均水平 考核标准衡量因素要广 第3章 做I型人还是X型人 本章导读 自我决定理论 从A、B到X、Y I型行为与X型行为的6大区别 I型工具箱◆驱动力3.0与个人 唤醒积极性的9大策略 给自己来个“心流测试” 首先问一个大问题:“你的那句话是什么” 再问一个小问题:“今天的我比昨天更优秀吗” 来次施德明吧 给自己做一次绩效评估 不想被卡住?读张卡片吧 5个步骤离专精更进一步 做张口袋卡片 设计自己的励志海报 第二部分 驱动力3.0的三大要素 第4章 自主:我做什么,我决定 本章导读 大师在说 小兵还是玩家 构成自主的4大基本要素 ◎I型实验 工作内容自主 工作时间自主 ◎I型实验 工作方法自主 ◎I型实验 工作团队自主 自主的艺术 I型工具箱◆驱动力3.0与教育 帮助孩子的9个方法 给家庭作业来个I型测试 来个联邦快递日 试试DIY成绩单 给孩子零花钱,让孩子做家务,但不要把这两者混在一起 表扬,但要用正确的方式 帮助孩子看到大局 向非学校教育家庭学习 把孩子变成......

资料大王PDF
资料大王PDF
  • 85346

    文档
  • 87.825

    金币
Ta的主页 发私信

85346篇文档

评论

发表评论
< /0 > 付费下载 ¥ 1 元

Powered by 阿里PDF-免费文档电子书下载

Copyright © PDF电子书资源免费下载网 All Rights Reserved. 皖ICP备2021018472号-4
×
保存成功