这样做HR最有效
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文档简介:
这样做HR最有效
最新企业劳动人事管理全书
娄秋琴 徐小媛 著
法律出版社
图书在版编目(CIP)数据
这样做HR最有效:最新企业劳动人事管理全书/娄秋琴,徐小媛著.
—北京:法律出版社,2009.1
ISBN 978-7-5036-9082-2
Ⅰ.这… Ⅱ.①娄…②徐… Ⅲ.企业管理:人事管理 Ⅳ.
F272.92
中国版本图书馆CIP数据核字(2008)第192801号
© 法律出版社·中国
这样做HR最有效——最新企业劳动人事管理全书
娄秋琴 徐小媛/著
编辑统筹 大众出版分社
策划编辑 贺 兰
责任编辑 贺 兰
装帧设计 魅力天华
出版 法律出版社
总发行 中国法律图书有限公司
经销 新华书店
印刷 永恒印刷有限公司
责任印制 沙 磊
开本 787×960mm 1/16
印张 25.75
字数 511千
版本 2009年2月第1版
印次 2009年2月第1次印刷
法律出版社(100073 北京市丰台区莲花池西里7号)
网址/www.lawpress.com.cn
电子邮件/info@lawpress.com.cn
销售热线/010-63939792/9779
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第一法律书店/010-63939781/9782
书号: ISBN 978-7-5036-9082-2
定价: 49.50元
(如有缺页或倒装,中国法律图书有限公司负责退换)
导读
2007年是劳动立法的一年,《劳动合同法》、《就业促进法》、
《劳动争议调解仲裁法》、《职工带薪年休假条例》相继出台,对企业
HR提出了重重挑战;2008年则是劳动争议案件凸显的一年,各类劳动
争议案件呈“井喷”之势增长,这种趋势还将延续下去。2008年9月,
《劳动合同法实施条例》在众盼之下姗姗而来,虽然解决了一些问题,
却又引发了一系列新的问题。
企业用工风险的增长及违法用工成本的加重,使得企业劳动人事管
理工作难度加大。在新法背景下,多项立法对企业HR的工作提出了更
高的要求,他们不仅要统筹人事调配及管理,还要熟知各项劳动立法,
并做好相应的风险防范。面对这一要求,企业HR有些显得力不从心。
笔者在为企业提供法律服务,在与企业HR接触的过程中发现,“就问题
谈问题”的个案......
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