不平等经济学

版权信息 书名：不平等经济学（第七版） 作者：（法）皮凯蒂（Piketty，T.） 出版社：中国人民大学出版社 出版日期：2015-11-1 ISBN：978-7-3002-2076-5 价格：49.00元 目录 CONTENTS 译者序 前言 第1章 不平等的衡量及其演变 收入的不同类型 工资不平等 收入不平等 时空不平等 不平等的历史演变 第2章 劳资不平等 总收入中资本占比 资本分配之动态 第3章 劳动收入不平等 工资不平等与人力资本不平等 工资不平等之社会决定因素 第4章 再分配工具 纯粹再分配 有效再分配 参考文献 译者序[1] 2014年年底，经我的恩师丁一凡教授（任国务院发展研究中心世界 发展研究所研究员）之荐，受中国人民大学出版社曹沁颖女士之托，我 着手翻译法国经济学家托马斯·皮凯蒂的《不平等经济学》一书。 实际上，“不平等”和“不平等经济”是一个世界性的课题。要从区域 与国别而言，“不平等”问题在盎格鲁-撒克逊文化国家，如美国和英 国，表现尤为突出。这恐怕也是皮凯蒂的《21世纪资本论》一书在2014 年先在美国受到青睐的缘由所在。 《不平等经济学》一书共包含4章，分别为：不平等的衡量及其演 变、劳资不平等、劳动收入不平等和再分配工具。 第1章“不平等的衡量及其演变”，从收入的不同类型入手，到不平 等的历史演变，中间分析了我所称的“三重不平等”——工资的不平等、 收入的不平等及时空的不平等。 第2章“劳资不平等”，指的是劳动与资本之间存在的不平等性。在 我看来，本书第2章实际上将劳资不平等分为“静态”与“动态”两个态势 加以分析：“总收入中资本占比”一节属于静态，“资本分配之动态”一节 自然属于动态。“总收入中资本占比”一节，作者阐述了劳资替代问题以 及长短期理论是否妥协的问题；而“资本分配之动态”一节，作者不仅论 述了完全信贷与趋同理论，而且也分析了资本市场的不完全性问题。 第3章“劳动收入不平等”，第一节阐述了我所称的“二重不平等”， 即工资不平等与人力资本不平等，具体涉及人力资本理论解释能力、如 何再分配工资，以及人力资本不平等从何而来。第二节“工资不平等之 社会决定因素”，不仅分析了工资构成中的工会角色、雇主的独家收购 权，还将效率工资与公正工资加以区分阐述。 本书在第4章“再分配工具”中，将再分配从两个角度——纯粹再分 配和有效再分配——加以分析。纯粹再分配论述再分配平均率与边际率 和公正的税收再分配；而有效再分配则有两个“挂钩”：一个是将再分配 与社会保险挂钩，另一个是将再分配与需求挂钩。 身为法国人，皮凯蒂的研究重点却放在了美国的经济构架与财富再 分配上。其实，这种现象在法国经济学界......