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[极度成功]丹尼尔·科伊尔

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文档简介:

版权信息 本书纸版由浙江教育出版社于2020年5月出版 作者授权湛庐文化(Cheers Publishing)作中国大陆(地区)电子版发行(限简体中 文) 版权所有•侵权必究 书名:极度成功 著者:丹尼尔•科伊尔 电子书定价:62.99元 The Culture Code: The Secrets of Highly Successful Groups by Daniel Coyle Copyright © 2018 by Daniel Coyle Published by arrangement with Daniel Coyle, c/o Black Inc., the David Black Literary Agency through Bardon-Chinese Media Agency. Simplified Chinese translation copyright © 2020 by Cheers Publishing Company. All Rights Reserved. 推荐序 极度成功的文化密码 钱小军 清华大学经管学院教授 清华大学苏世民书院副院长 2012年春节前后,我有机会到尼泊尔加德满都西面的著名旅游景点猴庙游览。那是 一个温暖的傍晚,到达山顶后,最令我印象深刻的不是金色阳光下的加德满都河谷中,建 筑物星罗棋布、连墙接栋的尼泊尔首都的都市景象,而是夕阳下天空中数百只飞鸟合聚而 成的一片流动体,它们宛如浮云,上下翻飞,旋动变幻,位置与形状瞬间变化流动,但始 终是一个整体。那是我第一次亲眼见到这样的景象,不知道它们是什么鸟,更不知道它们 是怎么做到的——既是每一个个体的独立行为,又是一个群体的整体行动。直到我阅读了 丹尼尔·科伊尔的《极度成功》,才知道这种鸟叫“椋鸟”。 我从来就不曾设想过,自己有一天会成为“领导”,不仅需要努力工作,还要带领团 队为设定的目标共同努力。因此,当我成为团队领导的时候,心里很没底气。我深知做人 的工作远比做事情更重要,做人的工作也远比做事情困难得多。团队由一定数量的人组 成,每个人都是不同的,每个人都有自己的“原生”,有自己的想法和主意,有自己的喜 好和节奏,怎样才能让这些人能够“心往一处想,劲往一处使”呢?那些有所成就的卓越 的团队,是怎么做到的呢?就像是有一只无法言说的无形之手把团队紧紧地联系在了一 起,使得团队就像是一群椋鸟——每个个体的独立行为组成一个群体的整体行动。通常我 们把这只“无形的手”称为文化。那么这是什么样的文化,同时又该如何打造这样的文化 呢?世界上肯定有很多人跟我一样,特别想了解这样的文化,可是能够清楚阐释这些问题 的书籍......

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